Ustawa dla przedsiębiorców

[prowansja]

Prawo Budowlane, jest dosyć skomplikowane, na wszystko trzeba mieć pozwolenia, na które czekamy nie raz długimi miesiącami. Podobnie rzecz się ma w innych dziedzinach.
Dlatego zapraszam was do wsparcia inicjatywy ustawodawczej nazwanej - ustawą Budrewicza, podstawowe założenia to:
(a) multideregulacja - uchylenie WSZYSTKICH koncesji i zezwoleń, chyba że wymaga tego prawo UE albo ewidentnie chodzi o bezpieczeństwo innych osób (budowa elektrowni, zawód lekarza itp.);
(b) domniemanie wolności gospodarczej - to urząd musi wykazać, że potrzebne jest zezwolenie na konkretny biznes;
(c) instytucje kontroli instytucjami doradztwa - Sanepid, PIH, PIP itp. mogą wydawać niewiążące zalecenia, ale jeśli firma ich nie zastosuje i powstanie szkoda, to domniemywa się winę tej firmy;
(d) nowe zasady składki ZUS - proporcjonalnie do przychodu z limitem 50-600zł miesięcznie;
(e) nowe zasady prawa pracy dla mikrofirm - brak konieczności wypowiedzenia umowy, dowolna liczba umów terminowych, czas pracy określony wyłącznie umową.

Oczywiście jest to spore uproszczenie, po więcej szczegółów zapraszam was na http://www.robimyustawe.org/

Może czas coś zmienić?

[Mieszkaniowy]

Ładowanie ogłoszeń...

[lili9]

A skoro już mowa o przedsiębiorcach i prowadzeniu własnego biznesu, to chciałam Was zapytać, jak radzicie sobie z prowadzeniem dokumentacji pracowniczej zatrudnianych u Was pracowników? Czytałam ostatnio na stronie http://akta-osobowe.pl/#akta-osobowe na temat tego, jak powinny wyglądać akta osobowe w firmie. Trzymacie się tych reguł?